• Postanowienia ogólne

• 1
• Federacja Ruch Organizacji na rzecz Społecznej Aktywności ROSA zwana dalej Federacją, jest związkiem stowarzyszeń oraz innych podmiotów prawnych.
• Federacja działa na podstawie przepisów ustawy z dnia 7 kwietnia 1998r. Prawo o stowarzyszeniach (Dz.U. z 2001 r.
  Nr 79, poz. 855, z późn. zm.) oraz niniejszego statutu.
• Federacja zrzesza osoby prawne prowadzące działalność w sferze pożytku publicznego i działające nie dla zysku oraz osoby fizyczne i prawne wspierające cel statutowy Federacji.  
• Federacja kieruje się w swojej działalności zasadami dobrowolności, równości, jawności, samorządności, przejrzystości, tolerancji i poszanowania prawa.
• Federacja przestrzega standardów określonych w Karcie Zasad Działania Organizacji Pozarządowych.
• Przynależność do Federacji nie ogranicza autonomii organizacji członkowskich. 

• 2
• Federacja uzyskuje osobowość prawną z chwilą wpisania do Krajowego Rejestru Sądowego.
• Federacja jest apolityczna.

• 3
• Siedzibą Federacji jest Przasnysz. 
• Terenem działania Federacji jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej. Dla właściwego realizowania swoich celów Federacja może prowadzić działalność również poza granicami Rzeczpospolitej Polskiej.

• 4
• Federacja używa symboli i pieczęci określonych przez Zarząd Federacji.
• Dla potrzeb prowadzenia działalności poza granicami Rzeczpospolitej Polskiej, Federacja może posługiwać
  się tłumaczeniem nazwy na języki obce.

• 5
• Federacja opiera swoją działalność na społecznej pracy przedstawicieli organizacji członkowskich.
• Dla realizacji swojego celu Federacja może powoływać jednostki organizacyjne.
• Dla realizacji swojego celu Federacja może zatrudniać pracowników. 

• 6

Federacja może być członkiem krajowych i zagranicznych organizacji członkowskich o celach zbieżnych z celami Federacji. 

• 7

Federacja może ustanawiać nagrody i odznaczenia.

• 8

Czas trwania Federacji jest nieograniczony. 

• Cele i sposoby działania

• 9

Celem działania Federacji jest podniesienie poziomu aktywności społecznej na terenie województw mazowieckiego
i warmińsko-mazurskiego. 

• 10
• Cele statutowe Federacja realizuje poprzez:
• działalność naukowo-badawczą
• działalność edukacyjno-szkoleniową
• działalność diagnostyczną
• działalność strażniczą
• działalność rzeczniczą
• działalność mediacyjną
• działalność doradczą
• działalność integracyjną
• działalność informacyjną
• działalność promocyjną
• działalność standaryzacyjną
• działalność dokumentacyjną
• wymianę doświadczeń
• tworzenie warunków technicznych i finansowych do inicjowania i rozwijania aktywności społecznej
• organizowanie i wspieranie wolontariatu 
• wspieranie rozwoju ekonomii społecznej
• udzielanie wsparcia, w tym finansowego, inicjatywom i organizacjom społecznym
• Cel, o którym mowa w § 9, Federacja realizuje poprzez wykonywanie działań ze sfery zadań publicznych w zakresie: 
• pomocy społecznej, w tym pomocy rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywania szans tych rodzin i osób; 
• wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej; 
• udzielania nieodpłatnej pomocy prawnej oraz zwiększania świadomości prawnej społeczeństwa; 
• działalności na rzecz integracji i reintegracji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym; 
• działalności charytatywnej; 
• podtrzymywania i upowszechniania tradycji narodowej, pielęgnowania polskości oraz rozwoju świadomości narodowej, obywatelskiej i kulturowej; 
• działalności na rzecz mniejszości narodowych i etnicznych oraz języka regionalnego; 
• działalności na rzecz integracji cudzoziemców;
• ochrony i promocji zdrowia, w tym działalności leczniczej w rozumieniu ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2015 r. poz. 618, z późn. zm.2) ); 
• działalności na rzecz osób niepełnosprawnych; 
• promocji zatrudnienia i aktywizacji zawodowej osób pozostających bez pracy i zagrożonych zwolnieniem z pracy; 
• działalności na rzecz równych praw kobiet i mężczyzn; 
• działalności na rzecz osób w wieku emerytalnym; 
• działalności wspomagającej rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości; 
• działalności wspomagającej rozwój techniki, wynalazczości i innowacyjności oraz rozpowszechnianie i wdrażanie nowych rozwiązań technicznych w praktyce gospodarczej; 
• działalności wspomagającej rozwój wspólnot i społeczności lokalnych; 
• nauki, szkolnictwa wyższego, edukacji, oświaty i wychowania; 
• działalności na rzecz dzieci i młodzieży, w tym wypoczynku dzieci i młodzieży; 
• kultury, sztuki, ochrony dóbr kultury i dziedzictwa narodowego; 
• wspierania i upowszechniania kultury fizycznej; 
• ekologii i ochrony zwierząt oraz ochrony dziedzictwa przyrodniczego; 
• turystyki i krajoznawstwa; 
• porządku i bezpieczeństwa publicznego; 
• obronności państwa i działalności Sił Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej; 
• upowszechniania i ochrony wolności i praw człowieka oraz swobód obywatelskich, a także działań wspomagających rozwój demokracji; 
• udzielania nieodpłatnego poradnictwa obywatelskiego; 
• ratownictwa i ochrony ludności; 
• pomocy ofiarom katastrof, klęsk żywiołowych, konfliktów zbrojnych i wojen w kraju i za granicą; 
• upowszechniania i ochrony praw konsumentów;
• działalności na rzecz integracji europejskiej oraz rozwijania kontaktów i współpracy między społeczeństwami; 
• promocji i organizacji wolontariatu; 
• pomocy Polonii i Polakom za granicą; 
• działalności na rzecz kombatantów i osób represjonowanych; 
• działalności na rzecz weteranów i weteranów poszkodowanych w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 2011 r. o weteranach działań poza granicami państwa (Dz. U. poz. 1203); 
• promocji Rzeczypospolitej Polskiej za granicą; 
• działalności na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka; 
• przeciwdziałania uzależnieniom i patologiom społecznym; 
• rewitalizacji;
• działalności na rzecz organizacji pozarządowych oraz podmiotów wymienionych w art. 3 ust. 3 ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
• Działalność pożytku publicznego, o której mowa wyżej, może być prowadzona jako działalność nieodpłatna
  lub działalność odpłatna. Przedmiot działalności odpłatnej określa Zarząd uchwałą.
• Wpływy z działalności odpłatnej mogą być przeznaczone wyłącznie na realizację celów statutowych.

III. Członkowie, ich prawa i obowiązki

• 11

Członkowie Federacji dzielą się na członków zwyczajnych i członków wspierających.

• 12
• Członkiem zwyczajnym Federacji może być organizacja pozarządowa – stowarzyszenie, fundacja lub inna osoba prawna o celach nienastawionych na zysk – posiadająca osobowość prawną, mająca siedzibę na terenie województwa mazowieckiego lub województwa warmińsko-mazurskiego, która zadeklaruje pisemnie swój udział w Federacji
  i przestrzeganie jej Statutu oraz zostanie przyjęta uchwałą Zarządu.
• Członek zwyczajny nie może być jednostką organizacyjną administracji publicznej, związkiem zawodowym, partią polityczną lub kościołem.
• W przypadku odmowy przyjęcia w poczet członków zwyczajnych organizacji przysługuje prawo odwołania
  się w terminie 30 dni do Walnego Zgromadzenia, za pośrednictwem Zarządu.
• Członek zwyczajny jest reprezentowany w Federacji przez osobę fizyczną upoważnioną na piśmie zgodnie
  z obowiązującymi przepisami wewnętrznymi organizacji członkowskiej.
• Każdy członek Federacji ma prawo do zmiany, w dowolnym terminie, osoby reprezentującej go na Walnym Zebraniu. 
• Osoby zasiadające we władzach Federacji przestają pełnić swoje funkcje w przypadku cofnięcia im upoważnienia przez organizację, którą reprezentują.
• Obowiązki członków zwyczajnych:
• branie czynnego udziału w pracach Federacji,
• przestrzeganie postanowień Statutu,
• opłacanie składek członkowskich,
• działanie na rzecz realizacji celu Federacji.
• Prawa członków zwyczajnych:
• uczestniczenie w Walnym Zgromadzeniu Członków Federacji z głosem stanowiącym,
• bierne i czynne prawo wyborcze w wyborach do organów statutowych Federacji,
• zgłaszanie kandydatów w wyborach do organów statutowych Federacji,
• uczestniczenie we wszelkich formach aktywności Federacji,
• zgłaszanie opinii  i wniosków do organów statutowych Federacji,
• uzyskiwanie informacji o wszelkich działaniach Federacji,
• korzystanie z pomocy Federacji na zasadach określonych przez Zarząd,
• informowanie Zarządu o zmianie swoich danych, w szczególności o ustanowieniu lub zniesieniu pełnomocnictwa do reprezentowania organizacji w pracach Federacji, składzie organów statutowych, danych teleadresowych.

• 13
• Członkiem wspierającym może być osoba prawna lub fizyczna deklarująca pomoc merytoryczną, rzeczową
  lub finansową, która złoży pisemną deklarację przystąpienia do Federacji i zostanie do niej przyjęta uchwałą Zarządu. W deklaracji winna zostać wskazana forma wsparcia.
• W przypadku odmowy przyjęcia w poczet członków wspierających organizacji lub osobie przysługuje prawo odwołania się do Walnego Zgromadzenia w terminie 30 dni, za pośrednictwem Zarządu.
• Osoba prawna będąca członkiem wspierającym jest reprezentowana w Federacji przez osobę fizyczną upoważnioną
  na piśmie zgodnie z obowiązującymi przepisami wewnętrznymi osoby prawnej.
• Obowiązki członków wspierających:
•  
• branie czynnego udziału w pracach Federacji,
• przestrzeganie postanowień Statutu,
• działanie na rzecz realizacji celu Federacji.
• Prawa członków wspierających:
•  
• uczestniczenie w Walnym Zgromadzeniu Członków Federacji z głosem doradczym,
• uczestniczenie we wszelkich formach aktywności Federacji,
• zgłaszanie opinii  i wniosków do organów statutowych Federacji,
• uzyskiwanie informacji o wszelkich działaniach Federacji,
• korzystanie z pomocy Federacji na zasadach określonych przez Zarząd,
• informowania Zarządu o zmianie swoich danych osobowych, w szczególności danych teleadresowych.
• Członek wspierający jest zobowiązany popierać działalność Federacji w zadeklarowany przez siebie sposób.

• 14
• Członkostwo osoby prawnej w Federacji ustaje w przypadku:
• złożenia pisemnej rezygnacji po uprzednim uregulowaniu składek członkowskich i innych zobowiązań wynikających z członkostwa w Federacji,
• likwidacji organizacji członkowskiej lub utracenia przez nią osobowości prawnej z innego powodu,
• pozbawienia członkostwa uchwałą Walnego Zgromadzenia z powodu nieusprawiedliwionego zalegania
  z opłatą składek członkowskich lub innych zobowiązań, przez okres przekraczający 6  miesięcy,
• pozbawienia członkostwa uchwałą Walnego Zgromadzenia z powodu stwierdzenia rażącego naruszenia zasad statutowych, nieprzestrzegania postanowień, uchwał i regulaminów.
• Członkostwo osoby fizycznej w Federacji ustaje w przypadku:
•  
• złożenia pisemnej rezygnacji,
• śmierci,
• utraty zdolności do czynności prawnych stwierdzonej prawomocnym orzeczeniem sądu,
• pozbawienia członkostwa uchwałą Walnego Zgromadzenia z powodu  stwierdzenia rażącego naruszenia zasad statutowych, nieprzestrzegania postanowień, uchwał i regulaminów Federacji.
• Ustanie członkostwa stwierdza Zarząd w drodze Uchwały.

• 15

Zarząd ma prawo zawiesić z ważnych przyczyn członka w jego prawach do czasu podjęcia decyzji przez Walne Zgromadzenie, w szczególności z powodu stwierdzenia rażącego naruszenia zasad statutowych, nieprzestrzegania postanowień, uchwał i regulaminów, zaległości w płaceniu składek członkowskich.

• Organy Federacji

• 16

Organami Federacji są:

• Walne Zgromadzenie
• Zarząd Federacji
• Komisja Rewizyjna

• 17
• Organem stanowiącym Federacji jest Walne Zgromadzenie.
• Walne Zgromadzenie zwoływane jest przez Zarząd.
• Posiedzenie zwyczajne Walnego Zgromadzenia odbywa się przynajmniej raz w roku.
• Posiedzenie nadzwyczajne Walnego Zgromadzenia zwołuje Zarząd z własnej inicjatywy, na pisemny wniosek Komisji Rewizyjnej lub na pisemny wniosek co najmniej 1/3 członków zwyczajnych Federacji, w terminie nie dalszym niż 30 dni od daty złożenia wniosku.
• O terminie, miejscu i porządku obrad Walnego Zgromadzenia zawiadamia się pisemnie wszystkich członków Federacji na co najmniej 14 dni przed datą posiedzenia.
• Obrady Walnego Zgromadzenia są jawne.
• W Walnym Zgromadzeniu mogą brać udział wszyscy członkowie zwyczajni z prawem głosu stanowiącego.
• Każdy członek Federacji w trakcie Walnego Zgromadzenia jest reprezentowany przez jednego pełnomocnika upoważnionego w formie pisemnej zgodnie z obowiązującymi przepisami wewnętrznymi danej organizacji.
• W Walnym Zgromadzeniu mogą brać udział członkowie wspierający z głosem doradczym.
• Do uprawnień Walnego Zgromadzenia należy:
•  
• uchwalanie Statutu,
• uchwalanie regulaminów organów Federacji,
• określanie kierunków i priorytetów działania Federacji,
• wybór i odwoływanie członków Zarządu i Komisji Rewizyjnej,
• udzielanie lub odmowa udzielenia absolutorium Zarządowi,
• uchwalanie budżetu na wniosek Zarządu,
• podejmowanie ostatecznych uchwał w sprawach odwoławczych od decyzji Zarządu,
• podejmowanie uchwał o rozwiązaniu Federacji i przeznaczeniu jej majątku,
• podejmowanie uchwał o zmianie Statutu,
• ustalanie wysokości składki członkowskiej.
• Uchwały Walnego Zgromadzenia podejmowane są zwykłą większością głosów, w  pierwszym terminie – w obecności
  co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania, w drugim – bez względu na liczbę obecnych. Uchwały Walnego Zgromadzenia w sprawie zmian Statutu oraz rozwiązania Federacji wymagają większości 2/3 głosów członków zwyczajnych obecnych na zebraniu, przy obecności co najmniej połowy liczby członków uprawnionych do głosowania
  w pierwszym terminie i bez względu na liczbę obecnych w drugim terminie.

• 18
• Organem wykonawczym Federacji jest Zarząd.
• Zarząd wybierany jest  przez Walne Zgromadzenie w głosowaniu tajnym spośród reprezentantów organizacji członkowskich uczestniczących w Walnym Zgromadzeniu, na dwuletnią kadencję i składa się z: 
•  
• 3 osób w sytuacji, gdy liczba członków zwyczajnych Federacji wynosi do 25 organizacji,
• 5 osób w sytuacji, gdy liczba członków zwyczajnych Federacji przekracza 25 organizacji.
• W przypadku powołania w skład Zarządu 3 osób, sprawują one funkcje Prezesa Zarządu, Skarbnika Federacji i Członka Zarządu. 
• W przypadku powołania w skład Zarządu 5 osób, sprawują one funkcje Prezesa Zarządu, Wiceprezesa Zarządu, Skarbnika Federacji i dwóch Członków Zarządu.
• Zarząd reprezentuje Federację na zewnątrz i kieruje jej pracami.
• Do złożenia ważnego oświadczenia woli w imieniu Federacji, potrzebne jest zgodne współdziałanie dwóch członków Zarządu.
• Zarząd może powoływać wewnętrzne jednostki organizacyjne do realizacji celów statutowych, w tym Komisje Problemowe działające w oparciu o regulaminy przyjęte przez Zarząd.
• Do obowiązków Zarządu należy:
•  
• kierowanie działalnością Federacji zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,
• zarządzanie majątkiem Federacji, w tym przyjmowanie dotacji, darowizn, zapisów i spadków,
• przedkładanie Walnemu Zgromadzeniu pisemnego rocznego sprawozdania merytorycznego i finansowego Federacji,
• zwoływanie i przygotowywanie posiedzeń Walnego Zgromadzenia,
• ustalenie trybu egzekwowania płatności składek członkowskich,
• zatrudnianie pracowników.
• Uchwały Zarządu zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków Zarządu. W razie równości głosów, decyduje głos przewodniczącego obrad.
• Tryb zwoływania posiedzeń i pracy Zarządu ustala regulamin pracy Zarządu.
• Posiedzenia Zarządu odbywają się co najmniej 4 razy w roku. 
• Posiedzenie Zarządu musi zostać zwołane na wniosek co najmniej 1/3 członków Zarządu, 1/3 Komisji Rewizyjnej
  lub Przewodniczącego Komisji Rewizyjnej.

• 19
• Organem wewnętrznej kontroli Federacji jest Komisja Rewizyjna.
• Komisja Rewizyjna Wybierana jest przez Walne Zgromadzenie w głosowaniu tajnym spośród reprezentantów organizacji członkowskich uczestniczących w Walnym Zgromadzeniu, na trzyletnią kadencję i składa się z: 
•  
• 3 członków w sytuacji, gdy liczba członków zwyczajnych Federacji wynosi do 25 organizacji,
• 5 członków w sytuacji, gdy liczba członków zwyczajnych Federacji przekracza 25 organizacji.
• W skład Komisji Rewizyjnej wchodzi Przewodniczący oraz 2 lub 4 Członków.
• Członkowie Komisji Rewizyjnej mają prawo uczestniczyć w obradach Zarządu z głosem doradczym.
• Do obowiązków Komisji Rewizyjnej należą:
• kontrola pracy Zarządu co do prawidłowości oraz zgodności ze Statutem i uchwałami Walnego Zgromadzenia, przeprowadzana co najmniej raz w roku,
• opiniowanie sprawozdań z działalności Federacji, w szczególności sprawozdania finansowego,
• opiniowanie wniosku o udzielenie absolutorium Zarządowi,
• podejmowanie innych spraw określonych w niniejszym Statucie.
• Uchwały Komisji Rewizyjnej zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków Komisji. W razie równości głosów decyduje głos przewodniczącego obrad.

• 20

Organy Federacji, których kadencja zakończyła się, działają do chwili ukonstytuowania się nowo wybranych organów.

• 21
• W przypadku, kiedy osoby fizyczne reprezentujące organizacje członkowskie w organach Federacji nie mogą sprawować swojej funkcji z przyczyn wymienionych w § 14 pkt. 1 lit. a-d organ, którego skład uległ uszczupleniu, może uzupełnić skład drogą kooptacji spośród reprezentantów organizacji członkowskich.
• W sposób, o którym mowa w ust. 1 nie może zmienić się więcej niż 1/3 członków danego organu Federacji w trakcie trwania kadencji.

• Majątek Federacji

• 22
• Majątek Federacji tworzą:
• środki pieniężne,
• własność rzeczy ruchomych i nieruchomości,
• inne prawa majątkowe.

• Majątek Federacji powstaje z:
• składek członkowskich,
• darowizn,
• dotacji, grantów, subwencji – w tym ze środków publicznych,
• spadków i zapisów,
• wpływów ze zbiórek publicznych w rozumieniu ustawy o zbiórkach,
• dywidend należnych z tytułu uczestnictwa w spółkach kapitałowych,
• dochodów z majątku Federacji,
• innych środków finansowych.

• Zabrania się:
• udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem Federacji w stosunku do jej członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi członkowie, członkowie organów oraz pracownicy organizacji pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo
  są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej „osobami bliskimi”,
• przekazywania majątku Federacji na rzecz jej członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach,
• wykorzystywania majątku Federacji na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich chyba, że to wykorzystanie bezpośrednio wynika z celu statutowego,
• zakupu towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie organizacji, członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskie.

• Zmiana Statutu i rozwiązanie Federacji

• 23

Zmiany Statutu uchwala Walne Zgromadzenie większością 2/3 głosów, przy obecności co najmniej połowy uprawnionych
do głosowania w pierwszym terminie i bez względu na liczbę obecnych w drugim terminie.

• 24
• Rozwiązanie Federacji uchwala Walne Zgromadzenie większością 2/3 głosów, przy obecności co najmniej połowy uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie i bez względu na liczbę obecnych w drugim terminie.
• Majątek rozwiązanej Federacji zgodnie z uchwałą Walnego Zgromadzenia zostanie przekazany organizacjom
  nienastawionym na zysk o celach zbliżonych do celów Federacji.

VII. Postanowienia końcowe

• 25

W sprawach nieuregulowanych niniejszym Statutem stosuje się odpowiednie przepisy prawa polskiego, a w szczególności ustawy „Prawo o Stowarzyszeniach”.

• 26

Statut niniejszy wchodzi w życie z dniem zarejestrowania Federacji.